I 9 Form 작성법 - 이 서류는 이민국 웹사이트 uscis.gov 에서. Employers must ensure the form instructions are available. Employees must provide documentation to their employers to show their identity and authorization. Web federal law requires that every employer who recruits, refers for a fee, or hires an individual for employment in the u.s. 연방법에 따라 고용주는 신규 근로자의 신원을 확인하고 채용을 허가해야 하며 추후에 필요할 경우에 한하여 채용 허가를 재입증해야 합니다. 우리나라로 치면,,, 고용노동부에 고용 상태를 등록하는 서류라고 생각하시면 되고 굳이. Federal law requires that every employer* who recruits, refers for a fee, or hires an individual for employment in the u.s. 첫 번째 부분은 직원이 작성하고, 직원은 미국에서 일할 수 있다는 것을 증명하는 문서를 고용주에게 제시합니다.
Immigration Compliance I9 and EVerify News
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Use Form I9 Dated 11/14/2016
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첫 번째 부분은 직원이 작성하고, 직원은 미국에서 일할 수 있다는 것을 증명하는 문서를 고용주에게 제시합니다. 연방법에 따라 고용주는 신규 근로자의 신원을 확인하고 채용을 허가해야 하며 추후에 필요할 경우에 한하여 채용 허가를 재입증해야 합니다. Federal law requires that every employer* who recruits, refers for a fee, or hires an individual for employment in the u.s. Web federal law requires that every employer who recruits, refers for a fee, or hires an individual for employment in the u.s. 이 서류는 이민국 웹사이트 uscis.gov 에서. 우리나라로 치면,,, 고용노동부에 고용 상태를 등록하는 서류라고 생각하시면 되고 굳이. Employers must ensure the form instructions are available. Employees must provide documentation to their employers to show their identity and authorization.
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